Liderazgo

Sin duda las personas somos complejas, y acaso a esta complejidad cabe vincular, cabe asociar de modo inseparable, nuestro gran potencial de seres humanos. Se dice que resulta complicado dirigir personas, pero, alcanzada por el individuo suficiente dosis de experiencia y autoconocimiento, alcanzada la mayoría de edad profesional, se abre espacio al protagonismo (autogestión) tras metas definidas y ello facilita el trabajo a los jefes.

Hay veces en que ciertas circunstancias de la vida pueden provocar que dejes de ver tus objetivos claros y que pienses en abandonar tus planes y renunciar a lo que te habías propuesto. Son situaciones difíciles, a veces inesperadas, que hacen que afloren tus miedos e inseguridades, que te dejes llevar por el desaliento, pierdas la motivación y te sientas perdida, sin rumbo.

(CNNExpansión.com) ¿Qué tienen en común figuras como el cofundador de Apple, Steve Jobs, y Mark Zuckerberg, creador de Facebook? Ambos cambiaron el ámbito tecnológico con sus innovaciones, pero además tienen una característica ‘cotizada': fueron capaces de definir escenarios futuros, hechos por ellos mismos y supieron ver qué efecto tendrían sus productos en el mercado, con antelación.

La fortaleza y la debilidad son temas que han cobrado en los últimos años un significado y una exposición superior. Los cuadros FODA es probable que, entre otras causas, hayan contribuído a ello.

(CNNexpansión) — Si eres de las personas que se pasan la vida diciendo que la sociedad puede ser mejor, llegó el momento de actuar, a través de concursos que incentiven el desarrollo de nuevos proyectos y, de paso, permitan generar un networking con firmas que aporten valor a tu desarrollo profesional.

Kevin Eikenberry es Chief Potential Officer de The Kevin Eikenberry Group. Escribió el libro “From Bud to Boss: Secrets to a Successful Transition to Remarkable Leadership” donde explica cómo convertirse en líder y cómo ser distinguible.

Internet es tema recurrente en las mujeres de este tiempo. Su interés por esta plataforma ha crecido tanto que hoy muchas ocupan cargos de prestigio dentro de importantes compañías del  sector. Dejaron de ser sólo consumidoras de los productos y las redes sociales, ahora su misión es trabajar activamente en la industria online.